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为深入了解青年干部的思想状况、事情状态，厘清青年干部的生长困惑及需求，进一步增强青年干步队伍建设，调动青年干部积极性，引发事情活力。11月25日，JDB电子能源组织召开了以“提升青年活力 创立青春企业”为主题的青年干部交流座谈会，集会由公司党总支书记、副总经理叶光民主持，公司35周岁以下青年干部加入座谈。

座谈会上，13位青年干部结合自身岗位和事情经历，谈认识、谈缺乏、谈计划、提建议，表达了为公司生长做事创业的决心和信心，充分展现了JDB电子能源青年干部们积极向上、开拓进展、敢拼敢闯的精神面貌。

叶光民听取了青年干部们的谈话后，结合自身经历，与各人进行了深入交流和探讨。他对青年干部们在事情中取得的生长和进步给予了充分肯定，勉励各人要继续坚持积极进取的精神状态，并且对青年干部们提出三点要求：一是要增强理论和业务知识的学习。要学会独立思考常思常悟，不绝完善提高自我，不畏首畏尾，不随波入流。同时通过不绝的阅读和学习，有效提高写作能力。二是要增强跨部分相同能力。通过组织跨部分专项事情集会、建立有效的信息共享机制等方法，增进各部分之间的信息流通和资源共享。同时青年干部们需要以越发开放、容纳的心态去理解和接纳他人，从而告竣共识、形成协力，配合推动事情的顺利开展。三是要积极加入各项运动。青年干部要以越发自信的态度、越发主动的精神，适应社会、融入社会，积极加入集团、公司组织的各项运动。不但可以更好地融入团体，同时也能有效展示自己的专业素养和能力，为未来的职业生长打下坚实的基础。

下一步，JDB电子能源将连续聚焦青年干部的生长，坚持生长立异的基调，推动青年干部业务水平和综合能力的提升，坚持良好的做事创业精神，为公司生长孝敬青春力量。